Se necesita Generalista de Recursos Humanos

Para:
SOS GROUP CAPITAL HUMANO

  • Descripción

  • Importante cliente multinacional, líder en distribución de materiales eléctricos, busca incorporar un Generalista de Recursos Humanos

    Funciones:

    – Administrar planes de compensaciones, beneficios y actividades de la empresa.

    – Ayudar en los procesos de reclutamiento y adquisición de talento

    – Realizar procesos de incorporación de empleados y ayudar a organizar las iniciativas de formación y desarrollo

    – Ofrecer apoyo a los empleados en varios temas relacionados con RR. HH., como permisos y compensaciones, y solucionar cualquier problema que pueda surgir

    – Promover programas de RR. HH. para crear un lugar de trabajo eficiente y libre de conflictos

    – Ayudar en el desarrollo e implementación de políticas de Recursos Humanos

    – Realizar tareas relacionadas con la gestión del rendimiento

    – Reunir y analizar datos con métricas de RR. HH. útiles, como tiempo para contratar y tasas de rotación de empleados

    – Organizar sesiones de revisión de rendimiento de empleados trimestral y anual

    – Mantener registros y archivos de empleados en formato electrónico o en papel

    – Mejorar la satisfacción laboral resolviendo los problemas con diligencia, aplicando nuevas ventajas y beneficios, y organizando actividades para creación de equipos

    – Garantizar el cumplimiento de las normativas laborales

    Se ofrece:

    – Pertenecer a empresa multinacional

    – Contrato directo por la compañía y participación de todos los beneficios internos

  • Requerimientos

  • Educación mínima: Universitaria / I.P. / C.F.T.
  • Años de experiencia: 3
  • Disponibilidad de viajar: No
  • Disponibilidad de cambio de residencia: No

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