Se necesita Gerente de Entrenamiento

Para:

Confidencial

Empresa del rubro salud, busca Gerente de entrenamiento para liderar procesos de formativos, tanto calificación técnica como conductual para las áreas de negocio de la Compañía.

Objetivos:

Asegurar e identificar objetivos de gestión las de Unidades, con el fin de implementar procesos de formación y capacitación.

Apoyar la generación de herramientas Marketing y Ventas, para optimizar crecimiento Unidades de negocio.

Administración anual programa de formación continua para equipos de salud y ventas.

Supervisar procesos de educación continua para clientes externos, agregando valor a través del aprendizaje.

Supervisar las acciones de educación presencial y a distancia, monitoreando el proceso de forma integral.

Control de gastos operativos del área de capacitación a través de Forecast.

 

Requisitos:

Profesional del área de la salud, con 3 años de experiencia liderando procesos de capacitación y desarrollo. (excluyente)

Inglés avanzado

Office avanzado // manejo herramientas web

 

"Incentiva la Inclusión de Personas con Discapacidad al Mundo Laboral".

El contenido de este aviso es de propiedad del anunciante. Los requisitos de la posición son definidos y administrados por el anunciante sin que Laborum sea responsable por ello.

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